Lid Raad van Toezicht

(Portefeuille Financiën)

Stichting Katholiek Onderwijs Twenterand (SKOT) zoekt per 1 januari 2026 een betrokken en deskundig lid voor de Raad van Toezicht (RvT) met de portefeuille Financiën. In deze rol bewaak je samen met je collega-toezichthouders de financiële gezondheid van onze organisatie en draag je bij aan een solide basis voor kwalitatief hoogwaardig primair onderwijs in onze regio.

Het is mogelijk dat het nieuwe lid in de eerste fase meeloopt met de huidige functionaris om vervolgens met ingang van het schooljaar 2026-2027 hun taken volledig over te nemen.

 

Over SKOT

SKOT is een schoolbestuur met 13 scholen verspreid over 7 gemeenten aan de rand van en in Twente. Binnen onze stichting leren wij van en met elkaar en met de buitenwereld. We bieden een solide basis en staan voor kwalitatief goed onderwijs. We zien onderwijs in de breedste zin van het woord: bij SKOT groei je in kennis, vaardigheden en als persoon. We beloven onze leerlingen en medewerkers dat we hen de wereld om hen heen laten zien, dat we in hen geloven, dat we ondersteunen en ruimte geven om te leren.

Het bestuur van SKOT is in handen van de voorzitter van het College van Bestuur (CvB). De bestuurder is daarmee verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en het besturen van de stichting en de door de stichting in standgehouden scholen.

 

 

 

Over de Raad van Toezicht

Als lid van de RvT heb je geen uitvoerende taken, maar houd je toezicht op het beleid van het CvB en de algemene gang van zaken binnen de stichting. Dat doe je onder andere door goedkeuring te verlenen aan belangrijke stuurdocumenten zoals de begroting, jaarrekening en het strategisch beleid (Koersplan). Vanuit de werkgeversrol heeft de RvT ook formele taken, zoals het benoemen, beoordelen en belonen van de bestuurder. Daarnaast vervul je een rol als kritische, constructieve sparringpartner en adviseur voor het CvB.

Met jouw financiële expertise lever je een waardevolle bijdrage aan het beoordelen van financiële stukken en strategische plannen en geef je advies bij het ontwikkelen van toekomstbestendig beleid. De RvT onderschrijft de bedoeling, ambitie en waarden van de stichting, houdt toezicht conform de toezichtvisie en het toezichtkader van SKOT en hanteert de “Governancecode Funderend Onderwijs” van de PO-Raad.

 

Jouw expertise

  • Je hebt affiniteit met goed bestuur en het vermogen om integraal toezicht te houden.
  • Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau.
  • Je hebt oog voor verschillende (soms tegengestelde) belangen en een onderzoekende houding.
  • Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en een scherp beoordelingsvermogen.
  • Je bent in staat om de balans te bewaken tussen toezicht houden, adviseren en ondersteunen van het CvB.
  • Je hebt het vermogen om het CvB te adviseren als een constructieve sparringpartner.
  • Je beschikt over onafhankelijk oordeelsvermogen en integriteit.
  • Je hebt bij voorkeur binding met de regio waarin SKOT actief is.
  • Je draagt als teamspeler bij aan een divers en gebalanceerd toezicht.
  • Je bent bereid om te investeren in betrokkenheid en zichtbaarheid binnen de stichting.
  • Je hebt sensitiviteit voor maatschappelijke en politieke ontwikkelingen die relevant zijn voor het primair onderwijs.
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel binnen de RvT als richting stakeholders.

Wat we van je vragen...

Voor de portefeuille Financiën zoeken wij een toezichthouder die met deskundigheid en strategisch inzicht kan bijdragen aan een zorgvuldige beoordeling en goedkeuring van financiële besluiten, en het College van Bestuur adviseert bij het ontwikkelen van toekomstbestendig financieel beleid.

  • Beschikt over diepgaande kennis van financiële sturing  en risicomanagement in organisaties.
  • Heeft inzicht in onderwijsbekostiging en de specifieke financiële uitdagingen binnen de onderwijssector, of is bereid zich hierin te verdiepen/scholen.
  • Is vertrouwd met financiële P&C documenten, waaronder begroting, jaarrekening (inclusief accountantscontrole) en managementrapportages.
  • Kan financiële gegevens kritisch beoordelen en deze plaatsen in een bredere bestuurlijke context.
  • Is in staat om als sparringpartner het CvB te ondersteunen bij investeringsvraagstukken en bij het ontwikkelen van lange termijn financiële strategieën.
  • Heeft affiniteit met governance en compliance op financieel gebied, inclusief relevante wet- en regelgeving.

Binnen de RvT streven wij naar een evenwichtige en diverse samenstelling qua leeftijdsopbouw, achtergrond en sekse.

 

 

Hoe we werken

De bestuurlijke inrichting van SKOT kent een duidelijke scheiding tussen het eenhoofdige CvB en de RvT. De RvT vervult de rol van intern toezichthouder en is tevens werkgever van de bestuurder. De RvT bestaat uit minimaal vijf leden, waaronder de voorzitter, met diverse disciplines en achtergronden. Elk lid brengt specifieke expertise mee, zodat de RvT gezamenlijk beschikt over de kwaliteiten, kennis en ervaring om haar rol op hoog niveau te vervullen.

Binnen de RvT werken we met drie commissies: Onderwijs, Remuneratie en Audit. Elk lid neemt deel aan één van deze commissies. Als RvT lid met financieel profiel neem je deel aan de auditcommissie. Leden worden benoemd voor een termijn van vier jaar, met de mogelijkheid tot verlenging met een tweede termijn.

De RvT vergadert zes keer per jaar plenair op maandagavond en heeft daarnaast gemiddeld drie bijeenkomsten per jaar met geledingen binnen de stichting. Inclusief commissiewerk en voorbereiding vraagt de functie gemiddeld één tot twee uur per week, met ‘seizoensgebonden’ pieken.

Interesse?

Spreekt deze rol je aan?

Stuur dan je motivatiebrief en cv naar cvb@skot.nl.  

 

Voor vragen kun je contact opnemen met:

College van Bestuur

Mirelle Schuurman
t: 06-14378735

Voorzitter Raad van Toezicht:

Ronny Klein Koerkamp
t: 06-26522378

Solliciteer nu!